组织（3.1）用于建立方针（3.10）和目标（3.12）以及实现这些目标的过程的一组相互关联或相互作用的要素。
注1：一个管理体系可针对单个或多个领域。
注2：体系要素包括组织的结构、角色和职责、策划、运行、绩效评价和改进。
注3：管理体系的范围可包括：整个组织，组织中具体且可识别的职能或部门，或者跨组织的一个或多个职能。
［来源：GB／T 45001-2020,3.10，有修改］
来源：《安全管理体系 要求 GB/T43500-2023》